Projektmanager Digital Marketing im dualen Studium (M/F)

Cloud Temple ist führend im Bereich der digitalen Souveränität und unterstützt Unternehmen und öffentliche Akteure bei der Umwandlung, dem Hosting und dem Outsourcing ihrer kritischen Anwendungen.

Cloud Temple bietet Ihnen die Möglichkeit, sich seinen Teams anzuschließen als Projektmanager Digital Marketing (m/w).

Ihr Team besteht aus vier Personen mit unterschiedlichen Positionen.

Die Hauptaufgabe des Teams besteht darin, effektive digitale Strategien zu entwickeln, die die Sichtbarkeit des Unternehmens erhöhen und unser Zielpublikum binden.

MISSIONEN :

Als Projektmanager/in für digitales Marketing (m/w) werden Sie die Konzeption, Umsetzung und Überwachung der digitalen Marketingprojekte des Unternehmens übernehmen müssen.

Sie werden in diese Verantwortlichkeiten eingebunden:

• Entwicklung von Strategien für das digitale Marketing auf der Grundlage der Unternehmensziele
• Marketingkampagnen über verschiedene Kanäle verwalten und durchführen (E-Mailing, soziale Netzwerke, SEO/SEM usw.).
• Analyse der Kampagnenleistung und Bereitstellung detaillierter Berichte zur Optimierung zukünftiger Maßnahmen
• An der Betreuung der Unternehmenswebsite und der Erstellung neuer Seiten mitwirken
  Zusammenarbeit mit Kreativteams zur Entwicklung von ansprechenden Inhalten (Artikel, Visuals, Videos)
• Verfolgen Sie Markttrends und Best Practices im Bereich des digitalen Marketings.
• An der Verwaltung der Projektbudgets mitwirken und die Einhaltung der Fristen sicherstellen
• Digitale Marketingprojekte von A bis Z steuern, von der Konzeption bis zur Ausführung, und dabei die notwendigen Interessengruppen einbeziehen
• Wettbewerbsbeobachtung durchführen, um Marktentwicklungen zu antizipieren.
• KI-Tools vorschlagen und implementieren, die die Effizienz des MarCom-Teams fördern

Bei Cloud Temple engagieren wir uns für Wagemut und Initiative. Über diese Aufgaben hinaus erwarten wir daher von Ihnen, dass Sie proaktiv sind und sich an der kontinuierlichen Verbesserung Ihres Perimeters beteiligen, während Sie Ihre Kompetenzen erweitern.

ERFORDERLICHE KOMPETENZEN :

Ausbildung :

❑ Bac+3

Fachrichtung : Marketing, Kommunikation oder Data Analytics. Eine doppelte Spezialisierung auf Marketing & Data Analytics ist von Vorteil.

Tools, die Sie kennen sollten :

❑ Beherrschung der Werkzeuge und Technologien des digitalen Marketings (Google Analytics, SEO, SEM, CRM)

❑ Ausgezeichnete Fähigkeiten im Projektmanagement.

❑ Gute Kenntnisse über soziale Netzwerke und Trends im digitalen Marketing.

❑ Analytische Fähigkeiten, um Daten zu interpretieren und Empfehlungen zu generieren.

❑ Sie sollten sich im Umgang mit Werkzeugen der Künstlichen Intelligenz wohlfühlen.

Sprachkenntnisse:

❑ Englisch: Fortgeschrittene

❑ Französisch: Fortgeschrittene

❑ Eine dritte Sprache (Deutsch, Italienisch oder Spanisch) ist ein Plus.

ERWARTETES SAVOIR-ETRE :

• Kreativität: Fähigkeit, innovative und originelle Ideen für digitale Marketingkampagnen vorzuschlagen
• Teamfähigkeit: Fähigkeit, mit verschiedenen Teams (kreativ, technisch, kaufmännisch) effektiv zusammenzuarbeiten, um gemeinsame Ziele zu erreichen
• Flexibilität: Fähigkeit, sich schnell an Veränderungen und Entwicklungen auf dem digitalen Markt anzupassen
• Kommunikation: Zwischenmenschliche Fähigkeiten, um Ideen sowohl mündlich als auch schriftlich klar zu vermitteln und die Beziehungen zu Interessengruppen zu pflegen.
• Analytische Fähigkeiten: Fähigkeit, Daten und Leistungsindikatoren zu interpretieren, um fundierte Entscheidungen zu treffen
• Intellektuelle Neugier: Bereitschaft, zu lernen und sich über neue Trends und Technologien im digitalen Marketing zu informieren.

ZUSÄTZLICHE INFORMATIONEN :

❑ Vertragsart: Alternierend

Gewünschter Wechselrhythmus: 3 Wochen Unternehmen / 1 Woche Schule

❑ Verfügbarkeit: ab September 2025

❑Arbeitsplatz - Hybride :

• Standort La Défense
• Telearbeit möglich 1 Tag pro Woche nach der Einarbeitung

❑ Vergütung: Legal

Wählen Sie uns für :

• Unsere führende Position in einer wachsenden Branche
• Begleitung und Coaching durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
• Unsere innovative Organisation, die es Ihnen ermöglicht, sich innerhalb der Gruppe weiterzuentwickeln
• Unsere technischen und funktionalen Lernarrangements
• Unsere kollaborativen Veranstaltungen
• Unser System für Kooptation und Mobilität
• Unser Programm für Lebensqualität am Arbeitsplatz (Telearbeit, Dienstleistungen für Mitarbeiter, CSR-Verpflichtungen...)
• Und immer: Gewinnbeteiligung, Krankenkasse/Komplementärversicherung, TR-Karte, Sozial- und Wirtschaftsausschuss, RTT ...

Cloud Temple setzt sich für die Förderung von Vielfalt ein. Diese Stelle ist für Personen zugänglich, die bei gleicher Qualifikation als behinderte Arbeitnehmer anerkannt sind.